製造業外国従業員受入事業

　製造業外国従業員受入事業は、我が国製造業の海外展開が加速している状況を踏まえ、本邦にある事業所を人材育成や技能継承等の機能を有する国内生産拠点として研究開発や設備投資を強化し、そこで確立された生産技術等を当該事業者の外国にある事業所に普及させることで、国内生産拠点と海外生産拠点の役割分担を図り、もって我が国製造業の国際競争力を強化するとともに、国内製造業の空洞化を押しとどめることを目的とした制度です。

　経済産業省の所掌に係る製造事業者は、当該事業者（特定外国従業員受入企業）の外国にある事業所の職員（特定外国従業員）へ特定の専門技術の移転等を実施するための計画（製造特定活動計画）を作成し、経済産業大臣の認定を受ける必要があります。
　製造特定活動計画の認定を前提として、個々の特定外国従業員が在留資格「特定活動」を付与されることにより、本邦にある事業所で生産活動に従事することが可能となります。
　特定外国従業員受入企業は、認定を受けた製造特定活動計画に基づき、当該職員を本邦にある事業所に期間（最大１年）を定めて転勤させ、生産活動に従事させることにより、新製品の製造や新技術の導入等に必要となる特定の専門技術の移転を実施することになります。

• 製造業外国従業員受入事業の概要資料（PDF形式：139KB）
• 申請のポイント（PDF形式：450KB）
• 製造業外国従業員の労働災害の防止のために（PDF形式：278KB）

• 製造業外国従業員受入事業に関する告示（PDF形式：208KB）
• 様式第１号（製造特定活動計画認定申請書）（WORD形式：56KB）
• ※様式第１号別紙２のEXCEL形式はこちらから（EXCEL形式：19KB）
• 様式第２号（製造特定活動計画の変更に係る認定申請書）（WORD形式：25KB）
• 様式第３号（製造特定活動計画の軽微な変更に係る届出書）（WORD形式：25KB）
• 様式第４号（定期報告書）（WORD形式：26KB）
• 様式第５号（製造特定活動に係る不正行為事実の報告書）（WORD形式：24KB）
• 様式第６号（特定外国従業員帰国報告書）（WORD形式：25KB）
• 様式第７号（製造特定活動不履行事実の報告書）（WORD形式：24KB）
• 様式第８号（製造特定活動継続不可事由発生報告書）（WORD形式：25KB）
• 様式第９号（製造特定活動計画における認定要件欠落報告書）（WORD形式：24KB）
• 様式第10号（製造特定活動計画認定（取消し）報告書）（WORD形式：24KB）
• 様式第11号（特定外国従業員帰国後雇用状況等報告書）（WORD形式：25KB）
• 製造業外国従業員受入事業に関するガイドライン【平成31年4月1日改訂】（PDF形式：1,183KB）
• 製造業外国従業員受入事業に関するガイドライン（英語仮訳）【平成28年6月17日改訂版】（PDF形式：583KB）

【申請に係る書類等の提出先・制度全般に係る問合せ窓口】
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　　連絡先：（経済産業省代表電話03-3501-1511）内線2671
     　　　　　  直通　03-3501-2259

【業種別相談窓口】
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